Validan multa por empleo “en negro” y no entregar certificados; no duplican antigüedad
El TSJ cordobés ratificó su postura respecto de cómo funcionan los agravantes relacionados con el fin de un contrato laboral
El TSJ cordobés ratificó su postura respecto de cómo funcionan los agravantes relacionados con el fin de un contrato laboral
Si bien el TSJ cordobés ratificó lo resuelto en cuanto a pago indemnizatorio por la cesantía, liberó a la demandada ...
El juez interviniente valoró en forma especial las testimoniales rendidas, que relevaron las circunstancias que rodearon la relación entre el ...
En el fallo se interpretó que las tareas que cumplía el trabajador no eran esporádicas. También se esclareció la fecha ...
Al entender que entre un odontólogo y la Fundación para la Asistencia Integral de la Comunidad Cáritas Internacional no existió ...
La Sala Laboral del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Córdoba revocó la sentencia que admitió el recurso de casación ...
Al advertir que el actor no había perdido la estabilidad en el empleo por la demora en la obtención de ...
Al considerar justificado el despido en el que se colocó la actora a raíz de las denuncias de maltrato laboral ...
Al advertir que el accionante, quien prestaba tareas como chofer para la empresa Ciudad de Córdoba Sacif, debió haber sido ...
Al evaluar el ambiente laboral hostil, con malos tratos y presiones constantes que rodeó a la demandante, la Sala 2ª ...
La Sala 2ª de la Cámara de Trabajo de Córdoba tuvo por acreditada la prestación de las tareas de cuatro ...
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