La empresa no demostró el abandono de trabajo

LUIS ENRIQUE RUBIO

El TSJ cordobés entendió que no fue probada la intención del empleado de dejar su puesto. Paralelamente, se rechazó el rubro horas extras al no acreditarse su ocurrencia día a día.

El resto del contenido sólo es accesible para usuarios suscriptos al diario. Si estás suscripto, iniciá sesión con tu usuario/e-mail y tu contraseña.
O podés enviar una solicitud de suscripción desde aquí.

Artículos destacados