ESCUCHAREl Gobierno nacional no observa un escenario de mayor conflictividad como consecuencia de la puja entre sindicatos y empresas en materia salarial y a raíz del aumento progresivo de los precios.
Así lo indicó a Comercio y Justicia el jefe de Gabinete del Ministerio de Trabajo, Norberto Ciaravino, quien no obstante no descartó que muchas de las negociaciones paritarias a punto de iniciarse vayan a generar tensión y una dura discusión.
En otro orden, el funcionario pronosticó una consolidación del empleo, tras indicar que los datos oficiales que maneja el ministerio dan cuenta de una recuperación creciente del trabajo registrado desde diciembre hasta ahora. De todas formas, dijo que aún hay 100 mil trabajadores subsidiados mediante el Programa de Recuperación Productiva (Repro), sobre los cerca de 130 mil que recibieron ayuda estatal en el pico de la crisis.
Baja conflictividad
"En el Ministerio de Trabajo siempre referenciamos que todos los años a esta altura se anuncian en los medios situaciones catastróficas por las negociaciones colectivas, y lo cierto es que nunca se ha dado eso, las negociaciones colectivas vienen funcionando muy bien en estos siete años que venimos practicándolas. Estamos por encima de los mil convenios colectivos anuales y con una baja importante en la conflictividad, sobre todo en los trabajadores convencionados vinculados con la actividad privada. De hecho no hemos tenido paros por ramas de actividad; en realidad la mayoría son por situaciones particulares de empresas, como las últimas en el caso del transporte, pero no vinculados con la negociacion colectiva", señaló el funcionario.
En ese marco, indicó que, en principio, "el desarrollo (de las negociaciones) va a ser igual al que ha venido siendo hasta ahora, se va a negociar bien como se ha venido haciendo, sin mayores conflictividades; algunas serán más laboriosas, otras menos, pero en general no va a modificarse mucho el panorama respecto a los últimos años”.
– ¿Entonces, no vislumbran un año conflictivo?
No, para nada. De hecho el año pasado fue menos que el anterior, y éste puede ser menos conflictivo que el año pasado.
– Desde los gremios se viene marcando que un piso en la discusión salarial debe partir de 20 por ciento y en algunos casos hay pedidos de hasta 30 por ciento ¿Cuál es el criterio del Gobierno?
Nosotros no anticipamos eso. De hecho una vez que empieza la negociación se va conformando una suerte de número; ha ocurrido casi todos los años, pero nunca ha sido impuesto por el Gobierno. En realidad, los trabajadores, los sindicalistas, saben hasta qué punto pedir y los empresarios cuidan sus intereses y saben hasta dónde dar. De ese mecanismo van surgiendo y cada año se van instalando algunos números referenciales, que en general son seguidos por todas las actividades. Veremos qué pasa este año. Seguramente se irá conformando algo de ese tipo.
– Los reclamos se ubican todos entre 20 y 30 por ciento.
Todavía no tenemos, no hay paritarias conformadas, he visto alguno por los diarios pero los pedidos son pedidos, eso no indica que termine siempre así. Generalmente no terminan así.
– El Gobierno prorrogó el viernes y por un año más el Programa de Recuperación Productiva (Repro) que subsidia el empleo en empresas en crisis. ¿Temen que la recuperación económica se demore o no se consolide?
La prórroga es rutinaria. Ese programa tiene ya varios años. A veces se utiliza más, otras veces
