Algunas pautas y estrategias para afrontar 2022 con buenas prácticas. La falta de diversidad e inclusión en la comunicación puede reforzar los prejuicios, la inequidad y la ansiedad, así como dañar la autoestima
¿Cómo iniciar un 2022 que depare menos estrés en el trabajo? Una de las circunstancias que más estresan a las personas en el ámbito laboral es la falta de cultura interna de adaptación a los diferentes estilos de trabajo, antecedentes, culturas y necesidades personales.
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