lunes 25, noviembre 2024
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Comercio y Justicia 85 años

Niegan demanda por no probar daños por traslados habituales

DATO. La mujer sabía que sería trasladada cuando ingresó a trabajar.
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La actora se colocó en situación de despido indirecto y solicitó indemnizaciones. Sin éxito, alegó que el hecho de que le ordenaran trabajar en distintas sucursales excedió las facultades de dirección de la empleadora y que la perjudicó

La Sala V de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó el rechazo de la demanda de una dependiente en contra su empleadora por ejercicio abusivo del ius variandi.

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