ESCUCHARPoco más de la mitad (55%) otorgará a sus empleados el viernes 31 de diciembre y 54%, el 24. En tanto, 21% señaló que no trabajará en la semana entre Navidad y Año Nuevo
Según el relevamiento realizado por la consultora de recursos humanos Mercer, 55% de las empresas otorgará a sus empleados el 31 de diciembre cómo día no laborable; 54% otorgará el 24 de diciembre; 21% señaló que no trabajarán en la semana entre fiestas del 24 al 31; 14%, que el 31 trabajarán medio día; 13% trabajará medio día el 24; 10% respondió que habrá una guardia mínima, y 6% trabajará normalmente.
Los datos surgen de la Encuesta Spot #4 en la que participaron 430 empresas y fue realizada entre el 2 y el 15 de noviembre.
El total excede 100%, ya que las compañías seleccionaron más de una opción.
También se consultó a las empresas si tienen pensado realizar un evento de cierre de fin de año y un tercio (33%) indicó que se realizará en formato presencial; 23% de las empresas no realizará evento de fin de año; otro 23% aún lo está evaluando; 13% lo realizará en formato remoto y 8% lo realizará en formato híbrido (parte remoto y parte presencial).
“Las compañías aún son cautelosas respecto a generar situaciones en las que haya un gran conjunto de personas reunidas de manera presencial. Es por eso que el formato virtual o, en todo caso, híbrido, sigue estando presente. Por otro lado, continúa la práctica de ofrecer un regalo y, en ese sentido, la canasta navideña, seguida por el voucher, son las prácticas más usuales”, destacó Ivana Thornton, directora de Career, de Mercer.
Regalos
En cuanto a los regalos de fin de año a los colaboradores, siete de cada 10 confirmaron que otorgará uno; el resto aún lo está evaluando o no lo otorgará.
Entre las empresas que sí darán un regalo, las opciones más elegidas son la canasta navideña y el vale de compras / gift card.
Fiestas más saludables
Se acercan las fiestas y, a diferencia de otros años, muchas personas llegan a esta época con un exceso de peso que no es habitual. Esto puede deberse, entre otros factores, a un desequilibrio en la alimentación y la falta de actividad física, que se acentuó durante varios meses producto del aislamiento social preventivo por el covid-19. El exceso de peso condiciona la salud de las personas, motivo por el cual el Servicio de Nutrición del Hospital Británico de Buenos Aires brindó una serie de recomendaciones: “Es fundamental mantener una alimentación equilibrada aun en estas fechas. A la hora de planificar los encuentros de este año, no debemos olvidar las recomendaciones de distanciamiento social”.
A la hora de elegir el menú, los especialistas anticipan que hay que considerar:
- No recurrir a las comidas del tipo “bufet” a fin de que evitar que las fuentes de alimentos pasen por muchas manos.
- Que la manipulación de alimentos se realice de forma correcta, al servirla o al preparar la mesa.
- Lavarse correctamente las manos, evitar tocarse la cara, toser y/o estornudar sobre los alimentos.
