El magistrado interviniente consideró que la demandada no probó una causa no imputable al empleador para cesantear a la trabajadora accionante y así validar el pago de una indemnización reducida. El resto del contenido sólo es accesible para usuarios suscriptos al diario. Si estás suscripto, iniciá sesión con tu usuario/e-mail y tu contraseña.
O podés enviar una solicitud de suscripción desde aquí.
La canasta de crianza como referente de la cuota alimentaria
Por María Luciana Alonso (*) Las cuotas alimentarias pueden quedar desactualizadas por diferentes razones. Una de ellas es el cambio de las...