El dato surge de una encuesta realizada en agosto a 466 firmas, con una inflación anual estimada de 43% para el próximo año. En lo que va de 2021, los sectores con subas superiores a aquélla son fintech, servicios financieros, high tech y automotriz/autopartista
Las tendencias salariales 2021-2022, las expectativas de contratación de posiciones digitales de las empresas, los perfiles más difíciles de atraer y cuáles son los mejor remunerados fueron los ejes de Mercer Journey 2021, que se realizó ayer, organizado por la consultora de recursos humanos Mercer.
Para el año próximo las empresas prevén un incremento anual de 42%, con una inflación anual estimada de 43%. El dato fue anticipado en ronda de prensa en la que participó Comercio y Justicia. Se desprende de una encuesta realizada entre el 9 y el 20 de agosto entre 466 firmas.
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