La consultora Mercer detalló cuáles son las posiciones mejor remuneradas y cuáles son las generaciones que más se orientan por estas búsquedas. Un dato central es que más de 50% de las empresas esperan aumentar su dotación de personal en el próximo año
A medida que los emprendimientos y empresas del ecosistema digital crecen en su participación en la actividad económica, se puede observar al mismo tiempo un incremento en la demanda de perfiles tecnológicos, los cuales – tal como lo han mostrado informes privados y públicos- se encuentran en escasez.
Específicamente en relación a los desarrolladores, las búsquedas se orientarán a especialistas en full stack; Java; Mobile, Front End, Python, BI y Net, indicó la consultora especialista en recursos humanos.
Por otro lado, en relación a las posiciones mejor remuneradas a nivel gerencial, se señaló que la lista está integrada por arquitectura, infraestructura, desarrollo front end, estrategia digital, desarrollo back end, desarrollo full stack, gerente de producto, diseño de experiencia de usuario, devops y data science.
Mientras, en el nivel de analistas, los puestos de trabajo que mejores ingresos ofrecen sob desarrollo mobile, coach de metodologías ágiles, arquitecto de datos, QA5, arquitectura de computación en la nube, arquitecto de ingeniería de software, desarrollador back end, devops, data science, big data y seguridad informática.
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