Sin cambios, avanza la ley de teletrabajo

La comisión de Trabajo y Previsión Social escuchó a referentes empresariales, quienes -además de pedir que se modifique el concepto de trabajo a distancia y que la reversibilidad no sea unilateral- cuestionaron el derecho a la desconexión A pesar del pedido de los empresarios, quienes plantearon reparos al proyecto de ley que regula el teletrabajo, el Frente de Todos decidió avanzar con el dictamen, sin aceptar los cambios sugeridos desde Juntos por el Cambio. [privado] Entre los expositores, Brenda Puig, líder de la red de abogados del Instituto para el Desarrollo Empresarial de la Argentina (IDEA), subrayó que “esta regulación, que va a trascender la pandemia, debe tener visión de futuro”. “Coincidimos con el espíritu de diseñar un marco general que garantice la protección de trabajadores y al mismo tiempo incentive a las empresas”, agregó Puig, pero remarcó que la forma en que se propone regular esta modalidad “puede ser mejorada”. Al mencionar “cuatro puntos de alto impacto” en la media sanción, propuso modificar la definición de teletrabajo; planteó que “no parece razonable” que la reversibilidad “sea unilateral” sino que debe ser “bilateral, consensuada y con un plazo de adecuación”; pidió que los reembolsos por los gastos de herramientas de trabajo sean no remunerativos; y alertó sobre la prohibición del contacto del empleador fuera del horario laboral, algo “que no es realizable en la práctica”. En el mismo sentido, el vicepresidente de la UIA, Daniel Funes de Rioja, además de sugerir un cambio en la definición de teletrabajo, opinó: “No es buena la prohibición de remitir comunicaciones fuera de la jornada, así como también suprimir la obligación de contar con un mecanismo que permita contactar” al empleado, porque esto es algo “impracticable y difícil de verificar” e “incompatible con diferentes husos horarios”, en caso de que el empleado trabaje para un empresa en el exterior. Funes de Rioja señaló que la reversibilidad debe ser “en común” y advirtió sobre el punto relacionado a las tareas de cuidado, evitando “obligaciones u obstáculos de funcionamiento operativo del teletrabajo, que terminen haciéndolo incumplible”. También expresó reparos a “la limitación de contratación de trabajadores extranjeros” y el plazo de adaptación de 90 días después de que finalice el aislamiento. A su turno, Luis Galeazzi, director Ejecutivo de Argencon -entidad que reúne a las empresas prestadoras de servicios basados en el conocimiento- alertó sobre el hecho de que la iniciativa genera condiciones que “no son realizables y no son practicables. Y al no ser practicables, estas normas generan contradicciones, que en lugar de favorecer el teletrabajo, lo van a entorpecer”. También expusieron Marcela Dávila, del grupo de entidades empresariales de Córdoba; Leo Bilanski, de Empresarios Nacionales para el Desarrollo Argentino; Pablo Deluca, de Adepa; y Ramiro Albrieu, del Centro de Implementación de Políticas Públicas para la Equidad y el Crecimiento (Cippec). Sin cambios Luego de despedir a los invitados, el pampeano Daniel Lovera, titular de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, anunció que la postura del bloque era “acompañar la media sanción que vino de Diputados sin modificaciones”. Lovera consideró que la media sanción establece pautas que considera fundamentales y que “es imprescindible contar con un marco regulatorio para evitar que se afecten derechos”. El radical Julio Cobos, de Juntos por el Cambio, lamentó que no se permitieran introducir modificaciones al proyecto: “Pensamos que existía la posibilidad de acordar una ley. Me parece una lástima porque todos entendemos que esto es necesario” y advirtió: “Tenemos la oportunidad de regular de la mejor manera, pero la mejor manera va a implicar también no generar obstáculos en la generación de nuevo empleo”. “Siento bastante frustración. Creía y creo que es un tema que nos podía encontrar y en el cual tener consenso. Creo que esta Cámara debe actuar mejorando las cosas que recibe y no solamente aprobando”, sostuvo el macrista Esteban Bullrich. “No entiendo que no podamos hacer las modificaciones para cambiar esto. Es una muy mala señal del Senado”, agregó. En nombre del oficialismo, la correntina Ana Almirón sostuvo: “Esta nueva realidad social que se nos vino encima con la pandemia nos obliga a nosotros a emitir esta norma”. Asimismo, destacó el “respaldo” que la iniciativa tuvo en la Cámara Baja y enfatizó que “hay un gran esfuerzo de todas las trabajadoras y todos los trabajadores, y me parece que este es el respaldo legal que les tenemos que estar brindando”. [/privado]

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