Consideran desproporcionado despido por el uso indebido de un vehículo durante la pandemia
Aunque el tribunal sostuvo que el trabajador incurrió en falta al no acatar lo ordenado por su empleadora, lo hizo ...
Aunque el tribunal sostuvo que el trabajador incurrió en falta al no acatar lo ordenado por su empleadora, lo hizo ...
El TSJ cordobés valoró que las testimoniales mostraron que el demandante era repartidor del emprendimiento del demandado y que no ...
La demandante ya no podía continuar con el trabajo en el call center -que implicaba el uso de su voz- ...
El juez interviniente ordenó que el demandado abone la indemnización completa por antigüedad de la Ley de Contrato de Trabajo ...
El TSJ cordobés evaluó las constancias de la causa y concluyó que el agravio ocasionado por la patronal tuvo la ...
El Tribunal Superior de Justicia cordobés revocó lo dispuesto en contrario durante la instancia previa. La legislación impositiva vigente no ...
El TSJ cordobés evaluó que, si bien no se confirmó la dimisión tácita de la trabajadora demandante, durante la reserva ...
La cámara interviniente entendió que un especialista en esa disciplina está capacitado para dictaminar sobre el estado psicológico de alguien ...
Para el tribunal interviniente, el hecho, su entidad y las pruebas acumuladas en la causa autorizaron la decisión de la ...
El TSJ cordobés rechazó la supuesta falta de fundamentación planteada por la patronal y confirmó la cesantía indirecta en que ...
El TSJ cordobés admitió la casación de la demandada, al concluir que no violó la ley laboral en la prestación ...
Por Claudia A. Salvay (*) En la sociedad actual se plantea una nueva cultura jurídica por medio de la mediación, que fomenta...
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