El Alto Cuerpo no encontró razones fundadas para no determinar la data de ingreso del
accionante. El dato es clave debido a su incidencia en el resarcimiento que establece la ley 25323
La decisión del tribunal a quo no tuvo razones fundadas para no fijar la fecha de ingreso del actor, según la prueba colectada. Con ese argumento, la Sala Laboral del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) validó la data de ingreso denunciada por el actor y, debido a su influencia en la indemnización del artículo 1º de la ley 25323 (que modificó los resarcimientos de la Ley de Contrato de Trabajo) aplicable para la incorrecta registración del vínculo de trabajo-, hizo lugar a ella y condenó a la demandada.
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