ESCUCHAR
La oficina que tiene en la ciudad ya está adaptando su cartelería y comunicación. El proceso de rebranding comenzó hace cuatro años cuando la empresa se incorporó a la segunda firma de servicios de RRHH a nivel mundial.
La consultora SESA Select anunció esta semana que pasará a llamarse Randstad, marca con la que opera el holding al que pertenence, el segundo grupo más grande a nivel mundial en servicios de recursos humanos. La acción, según confirmaron desde la compañía, incluye todas las sucursales del país.
En Córdoba, Mariano Gewerc, gerente regional de Centro y Cuyo -que incluye Córdoba, donde hoy tienen ubicados entre alrededor de 1.600 trabajadores temporarios-, señaló a Comercio y Justicia : “El impacto es altamente positivo; venimos con cuatro años de procesos internos para cambiar el nombre por el del grupo del que formamos parte”.
Según precisaron desde la firma, el cambio de nombre es el resultado de un proceso de integración desde que SESA Select se incorpora a Randstad a partir de la fusión internacional Randstad/Vedior.
“El conocimiento del mercado argentino, producto de los 32 años de trayectoria de SESA Select en el país, sumado a la experiencia internacional de Randstad para interpretar las transformaciones de un mundo laboral cada vez más dinámico, son condiciones que otorgan a Randstad una posición de privilegio para encarar esta etapa de expansión que está iniciando en Argentina”, refirió la compañía por medio de un comunicado.
Andrea Ávila, directora ejecutiva de la firma en Argentina, sostuvo: “Este no es un simple cambio de nombre, es el reflejo de un proceso de suma de conocimientos que se dio en el interior de la compañía en los últimos años y que ahora estamos en condiciones de comunicar a nuestros clientes, colaboradores, candidatos, proveedores y a la sociedad en general. Llamarnos Randstad es también saber que aquí, como en cualquiera de los países en que tenemos operaciones, contamos con personas que, con nuestros mismos valores y compromiso, construyen día a día el mundo del trabajo”.
En Argentina, la compañía cuenta con una red de 38 sucursales, en donde más de 390 empleados gestionan una nómina diaria de 11.000 trabajadores. Staffing, Professionals, Search & Selection, HR Solutions e Inhouse Services son los servicios que brindan. En el mundo, el holding opera en más de 40 países.
Perspectivas
En el marco de la novedad, también se le consultó a Gewerc sobre cómo avizora la segunda mitad del año respecto de pedidos de personal temporario en Córdoba.
Al respecto fue optimista y consideró que habrá «un rebote hacia arriba» en el sector automotor. Ello en función de algunas medidas que está tomando Brasil y que tienen efecto en Córdoba como plaza industrial.
En cuanto a otros sectores, señaló que “servicios se mantiene; call center viene cayendo año a año y el sector de alimentos no ha caído. En general, más allá del sector automotor, el resto de los sectores no ha caído tanto”, concluyó.
